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越城发布
图片来源于网络
因工作需要，决定组织实施年越城区第一批事业单位工作人员公开招聘工作，现公告如下：
一、实施办法
招聘工作根据《事业单位人事管理条例》和《绍兴市越城区行政事业单位工作人员考录(招聘)调配工作办法》的规定，坚持公开、平等、竞争和择优原则，采用面向社会公开招聘的方式组织实施，且不限户籍范围(特殊说明的除外)。
二、招聘计划
本次越城区事业单位面向社会公开招聘工作人员91名，其中综合岗位40名，医技岗位51名。具体招聘单位、岗位、人数、专业、学历和有关要求等详见《年越城区第一批事业单位工作人员公开招聘计划表》。
三、报名基本条件
(一)遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位工作人员的义务;
(二)具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能等条件;
(三)具有国家承认的国民教育系列学历(以中国高等教育学生信息网查询情况为准)，境外取得的学历学位须经国家教育部中国留学服务中心认证;
(四)年龄18到35周岁(年4月9至年4月9日期间出生。特别说明的除外);
(五)具有适应岗位要求的身体条件;
(六)具备本简章规定的其他条件。
四、工作程序
本次招聘工作包括注册及报名、资格初审、网上缴费、专业测试、下载并打印准考证、笔试、资格复审复核、面试、体检、考察、公示、聘用等程序。
(一)注册及报名
应聘人员登陆浙江省人事考试网上报名系统(qssy.zjks.gov.cn/)，注册个人真实信息后，自愿选择符合条件的岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位。仅注册不确定应聘岗位的，视作报名无效。
(二)资格初审
资格初审由用人单位及其主管部门负责，在网上进行。资格初审期间，应聘人员应登陆浙江省人事考试报名系统及时查询初审结果以及未通过的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内的，可再次选择符合应聘条件的岗位报名并接受资格审查。初审时间截止后无法再次报名。
(三)网上缴费
资格初审通过的应聘人员可在浙江省人事考试报名系统办理网上缴费。逾期不办理缴费手续的，视作放弃报名。
报名缴费后，将根据报名情况，对部分岗位提前进行现场资格审查，具体时间和地点另行通知。
缴费人数或参加现场资格审查实际人数不足招聘计划数3倍的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。特殊紧缺岗位，经区人力社保局批准，可适当降低招考比例。招聘计划取消的，该岗位已缴费的应聘人员可在规定的时间内改报其他符合应聘条件的岗位或退费。
(四)专业测试
越城区文化馆的非物质文化遗产保护岗位需进行专业测试。
应聘者需在规定时间内对非物质文化遗产保护的相关知识和技能进行展示。专业测试不合格的，不进入笔试。
该职位以专业测试代替面试，专业测试成绩占总成绩的70%。
专业测试时间、地点另行通知。
(五)准考证打印
已缴费人员需从浙江省人事考试报名系统(qssy.zjks.gov.cn/)下载并打印准考证。逾期未打印准考证的，视作放弃笔试。
(六)笔试
时间为年5月12日，每个科目满分均为分。应聘人员必须按照准考证规定的具体时间、地点和要求，且同时携带准考证和有效期内的身份证参加笔试。
1.医技岗位的考试时间和科目为：
上午9:00—11:30《医学基础综合知识》
笔试结束后，以实际参加考试的人数为基准，按照淘汰30%的人数比例划定笔试合格分数线，将与笔试成绩一并公布。
2.综合岗位两科考试成绩各按50%计入笔试成绩。考试的时间和科目为：
上午9:00—11:30《综合应用能力》
下午14:00—15:30《职业能力倾向测验》
笔试成绩通过越城区人民政府门户网站(